Frie — pris, dækning og medlemskab
Frie er en fagforening, der organiserer medlemmer på tværs af fag og brancher i stedet for at være knyttet til én bestemt uddannelse eller et bestemt erhverv. Medlemskabet giver typisk adgang til rådgivning om løn og ansættelsesforhold, hjælp ved fyring, juridisk bistand og i nogle tilfælde overenskomstdækning. Frie tilbyder også en tilknyttet a-kasse, men fagforening og a-kasse er to forskellige medlemskaber med forskelligt formål.
Overvejer du fagforening og a-kasse hos Frie?
Se hvordan medlemskabet er sat sammen, og sammenlign det med andre forbund, før du beslutter dig.
Rækkefølgen er redaktionel og afspejler, hvor relevant udbyderen er for netop denne side — ikke en test eller en rangering. Vi modtager provision, hvis du bliver medlem via et link her; det koster ikke dig noget og ændrer ikke indholdet. Læs hvordan vi tjener penge.
Hvad er Frie, og hvad får du som medlem?
Frie adskiller sig fra de traditionelle fagforbund, som organiserer efter fag — for eksempel elektrikere, sygeplejersker eller journalister. I stedet er Frie bygget op som en tværfaglig fagforening, hvor medlemmer fra mange forskellige brancher og stillingstyper kan være med. Det gør forbundet relevant for dig, hvis dit job ikke passer ind i en klassisk faggruppe, eller hvis du har skiftet branche flere gange i løbet af din karriere.
Som medlem af en fagforening som Frie får du typisk adgang til rådgivning, hvis du bliver uenig med din arbejdsgiver om løn, arbejdstid eller vilkår. Det gælder også, hvis du bliver opsagt og er i tvivl om, om opsigelsen er sagligt begrundet, eller om dit varsel er korrekt beregnet efter funktionærloven.
Overenskomst og lønforhandling
Fagforeninger forhandler normalt overenskomster med arbejdsgivere eller arbejdsgiverforeninger. Om Frie har overenskomst på netop din arbejdsplads, afhænger af branchen og af, om arbejdsgiveren er omfattet af en aftale. Har du ikke en overenskomst, kan medlemskabet stadig bruges til individuel rådgivning om din kontrakt og din løn, men du står ikke bag den samme kollektive forhandlingsstyrke som på en overenskomstdækket arbejdsplads.
Hjælp i konkrete sager
Det mest håndgribelige ved et fagforeningsmedlemskab er ofte hjælpen, når noget går galt. Det kan dreje sig om:
- Opsigelse, hvor du er i tvivl om varsel eller begrundelse
- Bortvisning, hvor du vil have vurderet, om den er berettiget
- Arbejdsskade, hvor du skal anmelde og følge op på en sag
- Uenighed om løn, tillæg eller arbejdstid
- Behov for at gennemgå en ansættelseskontrakt, før du skriver under
Omfanget af juridisk bistand — om det er telefonrådgivning, skriftlig gennemgang eller decideret advokatbistand og sagsførelse — varierer fra forbund til forbund. Det er noget, du bør tjekke direkte hos Frie, når du undersøger medlemskabet.
Tillidsrepræsentant og lokal opbakning
På arbejdspladser med mange medlemmer af samme fagforening er der ofte en tillidsrepræsentant, som kan gå ind i sager lokalt, før de eskalerer til forbundet centralt. Er du en af få eller den eneste med et bestemt medlemskab på din arbejdsplads, kommer støtten typisk direkte fra forbundets rådgivere i stedet.
Fagforening og a-kasse — to forskellige ting
Frie har, ligesom mange andre forbund, en tilknyttet a-kasse ved siden af fagforeningen. Fagforeningen handler om dine forhold, mens du er i arbejde: løn, kontrakt, opsigelsessager og faglig rådgivning. A-kassen handler om din ret til dagpenge, hvis du mister jobbet. Du kan i praksis have fagforening ét sted og a-kasse et andet sted — de to medlemskaber er ikke bundet sammen juridisk, selvom mange vælger at have begge dele samlet for nemheds skyld.
Kontingentet til en fagforening som Frie afhænger af, hvilken pakke du vælger, om du er fuldtids- eller deltidsbeskæftiget, og om du tilkøber ekstra dækning som for eksempel lønsikring. Der findes ikke én fast pris — du skal slå det aktuelle kontingent op direkte hos forbundet.
Sådan undersøger du, om Frie passer til dig
Ofte stillede spørgsmål
Kontingentet afhænger af, om du er fuldtids- eller deltidsbeskæftiget, og hvilke tillæg som lønsikring du vælger til. Det aktuelle kontingent finder du hos Frie selv, da det kan ændre sig over tid.
Frie tilbyder begge dele, men som to adskilte medlemskaber. Fagforeningen dækker rådgivning og bistand i dit ansættelsesforhold, mens a-kassen handler om din ret til dagpenge ved ledighed.
Ja. Du er ikke forpligtet til at have fagforening og a-kasse samme sted. Mange vælger dog samme udbyder for at have én kontaktflade og eventuelt en samlet pris.
Frie henvender sig typisk til dig, hvis dit job ikke passer ind i et klassisk fagspecifikt forbund, eller hvis du har skiftet branche og ikke ønsker at skifte fagforening hver gang.
Lønsikring er en tilkøbsforsikring, der kan give dig supplerende udbetaling oven i dagpengene, hvis du mister jobbet. Det er en forsikring, ikke en lovpligtig ydelse, og vilkårene varierer, så du bør læse betingelserne, før du tegner den.
Som medlem kan du kontakte Frie for rådgivning, men omfanget af hjælp — fra telefonisk vejledning til fuld sagsførelse — afhænger af din medlemstype og sagens karakter. Tjek betingelserne, før du står i en konkret situation.